به گزارش روابط عمومی کارگروه مدیریت بهره وری دوره‌های آموزشی توانمندسازی بهره‌وری آغاز شد. اولین دوره آموزشی مربوط به حوزه‌های دارو و لوازم پزشکی و رضایت بیمار تعریف شده است.

عوان اولین دوره این کارگاه های آموزشی که به صورت برخط برگزار می شود ارتقای عملکرد داروخانه سرپایی است. این دوره ها از دوشنبه 13 شهریور ماه آغاز و تا 4 مهرماه ادامه دارد.

عناوینی چون فرایند رسیدگی به شکایات بیمار، آموزش ثبت، گزارشدهی، پیگیری و تحلیل ریشه ای علل(RCA) دارویی و واکنشهای نامطلوب دارویی و ارتقای ایمنی، توسعه و ارتقاء زیر ساخت مدیریت تدارک دارو و پیکربندی انبار، روشهای جلب رضایت بیماران و شناخت عوامل نارضایتی آن ها، ارتقای عملکرد مرکز مراقبتهای دارویی، توسعه زیرساخت مدیریت تجویز و مصرف منطقی دارو و لوازم مصرفی پزشکی و ... از دیگر سرفصل های آموزشی این دوره تعریف شده است.

براساس اعلام روابط عمومی کارگروه مدیریت بهره وری هدف از برگزاری این کارگاه های آموزشی آشنایی با آخرین متدها و شیوه های اداره بیمارستان ها است و این دوره ها برای ناظران دارویی، مدیران و مسئولین فنی داروخانه ها، مسئولین و کارشناسان بهره وری و نیز مسئولین بهبود کیفیت بیمارستان ها در نظر گرفته شده است.

لازم به ذکر تمام این دوره ها برای مخاطبین در سامانه آموزش کارکنان به نشانی azmoon.sbmu.ac.ir تعریف شده است و شرکت کنندگان برای دریافت گواهی آموزشی می باست حدنصاب نمره قبولی را در آزمون مربوطه کسب کنند.