به گزارش روابط عمومی کارگروه مدیریت بهره وری دوره های آموزشی توانمندسازی اعضای کمیته مدیریت بهره وری دانشگاه برگزار شد.

دکتر حامد دهنوی معاون فنی کارگروه مدیریت بهره وری و عضو هیات علمی دانشگاه با بیان این خبر گفت: از ابتدای شهریور ماه تا سوم آذر ماه سال جاری بیش از 35 عنوان آموزشی در 29 دوره برگزار شد. دکتر حامد دهنوی در بخش دیگری به عناوین و سرفصل های این دوره ها اشاره کرده و افزود: پس از نیاز سنجی های صورت گرفته  و  توجه به شاخص های ابلاغی و نیز اولویت های بهره وری مراکز این دوره های آموزشی تعریف و برنامه ریزی های لازم انجام شد. وی در ادامه گفت: تمام سرفصل های آموزشی در جلسات کاری مورد بررسی قرار گرفت و نحوه تدریس و مدرسین دوره ها مورد بازبینی قرار گرفتند.

معاون فنی کارگروه مدیریت بهره وری همچنین تصریح کرد: بیش از 59 گروه هدف شناسایی شدند که خوشبختانه در این دوره ها موفق به آموزش تمام این گروه های هدف با حضور پرشور 2981 نفر شدیم که در مجموع 92982 نفر ساعت به صورت حضوری در این دوره های آموزشی شرکت کردند.

دکتر حامد دهنوی در بخش دیگری گفت: دارو و لوازم پزشکی، توسعه مدیریت و منابع، بهداشت، افکارسنجی، مدیریت سبز، درمان و خیرین از سرفصل های آموزشی این دوره ها بودند.

گفتنی است برای تمام این دوره ها ساعات آموزشی تعریف و توسط واحد آموزش کارکنان در برنامه آموزشی کارکنان لحاظ شده است.